Kennen Sie das Gefühl, dass sie zum x-ten Mal in ein Gespräch kommen, in dem es über die mehr oder weniger fatalen Silos geht, die in einer Unternehmung oder einer Organisation vorherrschen? Dabei handelt es sich um sich abgrenzende Bereiche, die im besten Fall wenig...
Wer schon einmal eine Zeit lang auf eine US-amerikanische Schule oder Universität gegangen ist oder als Teenager gerne High-School-Filme geschaut hat, der weiß, dass diese Institutionen viel Zeit und Geld dafür aufbringen, ein WIR-Gefühl zu schaffen: Zum Beispiel...
In den Gesprächen in Organisationen dreht sich vieles, vielleicht auch fast alles um Leistungskennzahlen, Performance, EBIT-Steigerungen – oder ganz allgemein um die sachlichen Themen. Der Fokus wird erst recht unter Drucksituationen auf die Erreichung von Zielen...
