Blog No. 37 – Die Wichtigkeit von Repräsentanz – Warum gerade hier Veränderung auch im Businessleben nötig ist
Jedes Jahr gibt es den Equal Pay Day, der oftmals im März stattfindet. Dessen öffentliche Debatte setzt sich mit dem Thema auseinander, wieso und warum Frauen noch immer nicht dieselben Rechte erfahren wie Männer und dadurch beispielsweise viel weniger verdienen....
Blog No. 36 – Mit dem richtigen, neuen Schwung!
Nicht selten müssen wir uns anhören, dass es wieder an mehr Motivation bedarf, die Dinge anzugehen. Dass eigene Unzufriedenheit herrscht, weil uns vom Gefühl her immer wieder das Gleiche passiert. Wir nehmen daher die X-te Reorganisation vor, die X-te...
Blog No. 35 – Von Champions oder anders: Meisterschaften!
Streben Sie nach Perfektion? „Perfekt“, hört man manchmal in Gesprächen. Meist ein Ausdruck von etwas, was sehr gut funktioniert hat. Aber ist perfekt wirklich ein erstrebenswerter Zustand? Es ist doch immer wieder zu erleben, wie ein Streben für eine perfekte Sache...
Blog No. 34 – Am Anfang steht die eine Frage
Stellen Sie sich bitte folgende Situation vor: Sie sind in der Steinzeit mit anderen „Jagenden & Sammelnden“. Sie alle haben eine sichere Höhle, sogar schon Feuer, die Jagdgründe sind noch in Ordnung, auch wenn es nicht mehr so ergiebig wie früher ist. Auch Beeren...
Blog No. 33 – Business-Kultur: Eine Frage des Geldes?
Es ist einige Jahre her, da sagte ein Manager zu mir: „...Kultur ist doch nur eine Frage des Geldes. Hinter unserer Unternehmung steht eine Stiftung, die bisher einige Branchen, z.B. Armeen und Waffenunternehmen für unsere Dienstleistungen ausgeschlossen hatte. Jetzt,...
Blog No. 32 – Bewusst Abschied nehmen – Unendlich wichtig, häufig vergessen!
Es gibt sowohl im privaten als auch im beruflichen Leben Themen, mit denen man viele Bücher füllen könnte und doch wird man diesem Thema damit nie gerecht werden. Der „Abschied“, ganz allgemein von jemandem oder etwas, gehört dazu. Jetzt fragen Sie sich vielleicht,...
Blog No. 31 – SAF, das Pendant zum GAU – Schwerster anzunehmender Fehler (im Change)!
Es ist doch eigentlich verrückt. Da rennen in neuen Projekten, Transformationen oder ganz generell in den Change Themen die Menschen sofort los und wollen die Welt neugestalten. Kickoffs werden geplant und durchgeführt, nicht selten direkt neue Ergebnisziele...
Blog No. 30 – Der Faktor (Lebens-) Zeit – Im Schnelldurchlauf das Wichtige verpassen!
Der österreichische Schriftsteller Ernst Ferstl hat einen schönen Satz gesagt, der mir oft in den Sinn kommt, wenn ich mit Menschen spreche, die gerade in einem Transformationsprogramm stecken: "Zeit, die wir uns nehmen, ist Zeit, die uns etwas gibt.” Oft genug...
No. 29: Ein Plädoyer gegen die Zahlenflut in Unternehmen und für den Faktor Mensch
An dieser Stelle möchte ich mich als passionierte Leserin outen, die normalerweise zwischen zwei Arten von Büchern unterscheidet. Zum einen gibt es die Romane, die der Unterhaltung dienen und die man (gerade im Urlaub) innerhalb von 2-3 Tagen regelrecht verschlingt....
No. 28: Du vs. Sie – Eine Stellvertreterdiskussion?!
“Und täglich grüßt das Murmeltier”, denke ich gerade, als nach fast 1,5 Jahren Ruhe vor dem Thema in einem Unternehmen wieder die gleiche Diskussion losgeht. Insofern stimmt das mit dem “täglich” natürlich nicht ganz. Ein Déjà-Vu ist es trotzdem. Bei dem Thema handelt...